สมัครเล่นบอล สมัครแทงบอล UFABET แรงงาน

สมัครเล่นบอล องค์กรในแถบมิดเวสต์หลายแห่งกำลังสร้างความตระหนักรู้เกี่ยวกับสิทธิของพนักงานสาธารณะและอีก 2 แห่งได้ฟ้องร้องเนื่องจากถูกกล่าวหาว่าละเมิดคำตัดสินของ Janus ของศาลฎีกาในปี 2018 กับคำตัดสินของ AFSCME

สถาบัน Buckeye เป็นองค์กรแรกที่ยื่นฟ้องในนามของพนักงานของรัฐเพื่อยุติการปฏิบัติในการเป็นตัวแทนสหภาพแรงงานที่บังคับ แต่เพียงผู้เดียว หลังจากการพิจารณาคดีของ Janus สถาบันได้ยื่นฟ้องในนามของศาสตราจารย์ Kathy Uradnik ในมินนิโซตา, Jade Thompson ในโอไฮโอและ Jonathan Reisman ในรัฐเมน

บริษัท กฎหมายเพื่อประโยชน์สาธารณะแห่งใหม่ที่ไม่แสวงหาผลกำไร สมัครแทงบอล UFABET
Upper Midwest Law Center (UMLC) ยังท้าทายการเป็นสมาชิกสหภาพแรงงานและการหักค่าธรรมเนียมอย่างต่อเนื่องโดย Teamsters Local 320 จาก Laura Loescher ผู้บริหารไซต์ Scandia Elementary School ใน Forest Lake Public School อำเภอ.

คดีของ Kathy Uradnik ถูกฟ้องเมื่อวันที่ 6 กรกฎาคม 2018 ในศาลแขวงสหรัฐสำหรับเขตมินนิโซตา เมื่อวันที่ 4 ธันวาคม 2018 สถาบัน Buckeye ได้ยื่นคำร้องใน Uradnik v. Inter Faculty Organization ต่อศาลฎีกาของสหรัฐอเมริกาซึ่งถูกปฏิเสธเมื่อวันที่ 29 เมษายน 2019

“ เป็นเวลานานเกินไปที่ศาสตราจารย์ Kathy Uradnik ถูกบังคับให้พูดผ่านสหภาพแรงงานที่ต่อต้านผลประโยชน์ของเธอ” Robert Alt ประธานและซีอีโอของ Buckeye Institute และทนายความชั้นนำของคดีกล่าวการทำเช่นนั้นพวกเขากำลังละเมิด สิทธิในการแก้ไขเสรีภาพในการพูดและเสรีภาพในการสมาคมครั้งแรกของเธอ

คำปฏิเสธของศาลฎีกา“ ทำให้เรามีโอกาสอีกครั้งในการขอความยุติธรรมโดยส่งเรื่องนี้กลับไปที่ศาลแขวงสหรัฐซึ่งสถาบันบัคอายจะยังคงต่อสู้อย่างไม่ลดละในนามของเคธี” อัลท์กล่าวเสริม

ในวิดีโอที่จัดทำโดย Buckeye Institute Uradnik กล่าวว่าเธอมี “เหตุผลหลักที่ไม่ต้องการเข้าร่วมสหภาพและขอบคุณรัฐธรรมนูญที่ให้ทางเลือกแก่ฉัน”

Uradnik ซึ่งทำงานโดย St. Clout State University เป็นเวลา 20 ปีกล่าวว่าการที่เธอปฏิเสธที่จะเข้าร่วมสหภาพนั้นมีค่าใช้จ่ายสูง

“ ฉันพบอย่างรวดเร็วว่าในฐานะที่ไม่ใช่สมาชิกสหภาพแรงงานฉันไม่ได้รับอนุญาตให้ทำหน้าที่ในคณะกรรมการใด ๆ ” เธอกล่าว“ นั่นเป็นลายลักษณ์อักษรในสัญญาจ้างงานของเราจริงๆและนั่นก็ไม่ถูกต้อง

“ หลังจาก 20 ปีที่ฉันทำหน้าที่เป็นคณะกรรมการศูนย์เพียงเพราะฉันไม่ได้เป็นสมาชิกสหภาพแรงงานและนั่นเป็นเรื่องที่น่าเศร้าจริงๆ” เธอกล่าวต่อ “ ฉันคิดว่านักเรียนของฉันจะได้รับประโยชน์จากการมีส่วนร่วมของฉันและฉันปรารถนาที่จะเห็นพวกเขามีประสบการณ์ที่ดีขึ้นที่นี่”

นอกจากมหาวิทยาลัยแห่งรัฐเซนต์คลาวด์แล้วสัญญาของรัฐมินนิโซตายูนิเวอร์ซิตี้ซิสเต็มกับองค์การระหว่างคณะ (IFO) จะป้องกันไม่ให้คณาจารย์ที่ไม่ได้เป็นสหภาพแรงงานในการค้นหาคณะบริการหรือคณะกรรมการกำกับดูแลและไม่ให้เข้าร่วมวุฒิสภาของคณะ ข้อห้ามดังกล่าวทำให้ความสามารถของสมาชิกที่ไม่ใช่สหภาพแรงงานลดลงในการดำรงตำแหน่งอาชีพที่ก้าวหน้าและมีส่วนร่วมอย่างเต็มที่ในชีวิตการศึกษา Uradnik กล่าว

ในการตัดสินใจของเจนัสผู้พิพากษาซามูเอลอลิโตเขียนไว้สำหรับคนส่วนใหญ่ว่าข้อกำหนดของรัฐที่สหภาพแรงงานต้องทำหน้าที่เป็นตัวแทนต่อรองเฉพาะของคนงานสาธารณะคือ “การขัดขวางอย่างมีนัยสำคัญต่อเสรีภาพในการเชื่อมโยงที่จะไม่ยอมรับในบริบทอื่น ๆ ”

อย่างไรก็ตามเรื่องนี้ศูนย์การทดลองแบบอนุรักษ์นิยมทางการคลังของมินนิโซตากล่าวว่า“ สหภาพแรงงานสาธารณะของมินนิโซตากำลังจงใจสร้างอุปสรรคให้กับสมาชิกสหภาพแรงงานที่ต้องการลาออกจากการเป็นสมาชิกสหภาพแรงงาน และนายจ้างของรัฐมีความซับซ้อนเนื่องจากพวกเขาเคารพบัตรอนุมัติค่าธรรมเนียมสหภาพแรงงานที่ศาลฎีกายกเลิก ”

ศูนย์ได้สร้างEmployeeFreedomMN.comเพื่อเป็นส่วนหนึ่งของการรณรงค์สร้างความตระหนักรู้เพื่อช่วยให้พนักงานของรัฐสามารถตัดสินใจเกี่ยวกับการเป็นสมาชิกสหภาพแรงงานได้อย่างมีความรู้ เว็บไซต์ตอบคำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับ Janus นอกเหนือจากการให้ข้อมูลที่เป็นประโยชน์เช่นวิธีค้นหาบัตรสหภาพแรงงานและการเรียนรู้ประเภทของการเป็นตัวแทนที่สมาชิกที่ไม่ใช่สหภาพแรงงานจะได้รับสิทธิหลังจากลาออกจากการเป็นสมาชิก ไซต์นี้ยังช่วยลดความยุ่งยากในการออกจากสหภาพแรงงานของรัฐบาล

“ หากคุณกำลังพยายามใช้สิทธิ์ลาออกจากสหภาพที่ทำงาน แต่ไม่รู้ว่าจะเริ่มจากตรงไหนหรือคุณรู้สึกว่าสหภาพแรงงานกำลังสร้างภาระให้กับคุณมากเกินควรเราสามารถช่วยได้” Kim Crockett รองประธานศูนย์ , กล่าว. “ รัฐมินนิโซตาไม่ได้บอกพนักงานเกี่ยวกับสิทธิของพวกเขาหรือต้องได้รับความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษรจากนายจ้างก่อนที่จะหักค่าธรรมเนียมสหภาพแรงงาน เราหวังว่าความพยายามของเราจะเปลี่ยนแปลงสิ่งนั้นในอนาคตอันใกล้นี้”

Loescher พยายามลาออกจากสหภาพหลังจาก Janus แต่เธอบอกว่าปฏิเสธที่จะรับรองการลาออกของเธอ แต่ยืนยันว่านายจ้างของเธอยังคงหักค่าธรรมเนียมสหภาพจากเช็คเงินเดือนของเธอและทำให้เธอไม่สามารถมีส่วนร่วมในการให้สัตยาบันสัญญาและกิจกรรมสหภาพอื่น ๆ แม้ว่าเธอจะยังคงเป็นสมาชิกสหภาพแรงงานอยู่ก็ตาม

“ ทั้งหมดที่ฉันถามคือฉันได้รับการปฏิบัติอย่างเป็นธรรมตามกฎหมาย” เธอกล่าว “ สิทธิในการพูดโดยเสรีของฉันรับประกันสิทธิในการลาออกจากสหภาพแรงงานและฉันไม่ควรต้องกระโดดข้ามห่วงเพื่อใช้สิทธิขั้นพื้นฐานนั้น”

Doug Seaton รองประธานของ UMLC กล่าวว่า บริษัท จะช่วยเหลือพนักงานสาธารณะคนอื่น ๆ “ ที่ต้องการใช้สิทธิในการพูดโดยเสรี”ตัวแทนของกลุ่มทุนการศึกษาของโรงเรียนได้นำเสนอแผนของพวกเขา แต่ยังคงต้องพิจารณาค่าใช้จ่ายที่แน่นอนสำหรับผู้เสียภาษี

“ แผนการจัดหาทุนของโรงเรียนที่เป็นธรรม” อาศัยการผสมผสานระหว่างมูลค่าทรัพย์สินและรายได้ของผู้อยู่อาศัยเพื่อกำหนดความสามารถของเขตในการสร้างรายได้ในท้องถิ่นสำหรับโรงเรียน

กลไกการระดมทุนในปัจจุบันคำนึงถึงทั้งมูลค่าทรัพย์สินและระดับรายได้ แต่ไม่สอดคล้องกัน นอกจากนี้ยังกำหนดความมั่งคั่งของเขตโดยสัมพันธ์กับคนอื่น ๆ ทั่วทั้งรัฐดังนั้นการเปลี่ยนแปลงในหนึ่งจึงส่งผลกระทบต่อการระดมทุนสำหรับเขตอื่น ๆ

สมัครแทงบอล UFABET สมาชิกของคณะกรรมการที่ได้รับมอบหมายให้ปรับปรุงเงินทุนของโรงเรียนในรัฐ Buckeye กล่าวว่าระบบปัจจุบันถูกนำไปใช้อย่างไม่สม่ำเสมอทั่วทั้งรัฐดังนั้นจึงไม่เป็นธรรมกับนักเรียน

“ ความล้มเหลวของสูตรการระดมทุนของรัฐโอไฮโอในปัจจุบันได้ถูกตัดออกไปทั่วทั้งเขต” โทมัสโฮสเลอร์ผู้อำนวยการโรงเรียนเพอร์ริสเบิร์กกล่าวกับสมาชิกของคณะกรรมการการเงินประจำบ้านเมื่อวันศุกร์ “ เด็กในเมืองชานเมืองเล็กใหญ่และชนบททั่วทั้งรัฐล้มเหลว”

สูตรใหม่นี้มุ่งหวังที่จะส่งเงินของรัฐไปยังเขตที่ไม่สามารถเพิ่มรายได้ในประเทศได้ คณะกรรมการเสนอให้กำหนดส่วนแบ่งการระดมทุนในท้องถิ่นโดยพิจารณาจาก สมัครแทงบอล UFABET 60 เปอร์เซ็นต์ของมูลค่าทรัพย์สินของเขตควบคู่ไปกับ 40 เปอร์เซ็นต์ตามรายได้ของผู้อยู่อาศัย

ตัวแทน Bob Cupp, R-Lima และ John Patterson, D-Jefferson ผู้ดูแลกลุ่มศึกษาก่อนหน้านี้กล่าวว่าแผนดังกล่าวมีแนวโน้มที่จะทำให้ผู้เสียภาษีเสียค่าใช้จ่ายมากขึ้น สำนักงานของ Cupp กล่าวว่ายังคงต้องพิจารณาต้นทุนที่แน่นอนของข้อเสนอ แต่พวกเขาหวังว่าจะมีรายละเอียดเพิ่มเติมในสัปดาห์หน้า ผู้นำสภายังต้องการให้ทั้งสภาลงคะแนนเสียงเกี่ยวกับงบประมาณในสัปดาห์หน้า

ในเขตการศึกษาของรัฐ 610 แห่งในรัฐโอไฮโอ 509 นั้นถูก“ ต่อยอด” และไม่ได้รับเงินทุนเต็มจำนวนตามที่กำหนดสูตรปัจจุบันหรืออยู่ใน“ การรับประกัน” และได้รับเงินทุนมากกว่าที่สูตรต้องการเพื่อแสดงประเด็นของพวกเขาสมาชิกของคณะกรรมการจัดหาทุนของโรงเรียนได้เน้นระดับการระดมทุนในปัจจุบันของสามเขตที่นักเรียนอย่างน้อย 93 เปอร์เซ็นต์มีสิทธิ์ได้รับอาหารกลางวันฟรีหรือลดลง:

เขต “ความจุสูงสุด” จะได้รับ $ 2,593 ต่อนักเรียนจากรัฐในปีงบประมาณ 2021 ภายใต้ข้อรงเรียน Maple Heights City ใน Cuyahoga County มีนักเรียน 3,519 คนและควรได้รับ $ 10,390 ต่อนักเรียน แต่เห็นเพียง 7,426 เหรียญเท่านั้น
โรงเรียนเมืองลิมาใน Allen County มีนักเรียน 3,620 คนและได้รับเงินเต็มจำนวน $ 12,524 ต่อนักเรียนหนึ่งคน
โรงเรียน East Cleveland City ใน Cuyahoga County มีนักเรียน 2,122 คนและควรได้รับ $ 11,018 ต่อนักเรียน แต่ได้รับ $ 14,855
ภายใต้ข้อเสนอของผู้ว่าการเขตต่างๆจะได้รับเงินเพิ่มขึ้น 250 ดอลลาร์ต่อนักเรียนในปีหน้าไม่ว่าพวกเขาจะได้รับมากกว่าหรือน้อยกว่าที่สูตรที่มีอยู่ระบุว่าควร

เขต “ความจุสูงสุด” จะได้รับ $ 2,593 ต่อนักเรียนจากรัฐในปีงบประมาณ 2021 ภายใต้ข้อเสนอในขณะที่เขต “ความจุต่ำสุด” จะได้รับ $ 8,799 ต่อนักเรียนหนึ่งคน เขตที่อยู่ตรงกลางจะได้รับ $ 4,672, $ 5,862 หรือ $ 6,806 ต่อนักเรียนจากรัฐ